روانشناسی کار طبق تعریف، روانشناسی کار، رشته ای از روانشناسی کاربردی است که رفتار و فرایندهای ذهنی آدمی در رابطه با کار را مورد مطالعه قرار می دهد. هدف اصلی روانشناسی کار، مطالعه و کاربرد آن دسته از اصول و یافته های علم روانشناسی است که در رابطه بین انسان و کار او اثر می گذارد. قلمرو روانشناسی کار به دو زمینه مربوط می شود: 1-کار و رفتار آدمی را در ارتباط با آن تحت مطالعه و بررسی قرار میدهد. 2-رای به حداقل رساندن مشکلات انسان در جریان کار، از...